Žiadna pracovná ponuka

Je nám ľúto, zatiaľ nebola pridaná žiadna pracovná ponuka do tejto kategórie.

Hľadáte pracovné ponuky na pozíciu právnik/právnička? Vyberte si správnu ponuku, ktorá zodpovedá vašim požiadavkám. 

Hľadáte novú pracovnú možnosť? Vyberte si z množstva aktuálnych ponúk.Hľadáte nového člena do vášho tímu? Ste na správnej ceste. 

Prečo ponúkať prácu a hľadať prácu cez pre-právnika? Platforma pre-právnika je vytvorená právnikmi pre právnikov. Nájdite si prácu snov. Vyberte si z množstva ponúk pre právnikov.  Máte otvorenú pozíciu a hľadáte vhodného kandidáta? Pozrite si katalóg potenciálnych členov do vášho tímu. 

Právnik

Kto je právnik?

Právnik je osoba s ukončeným vysokoškolským vzdelaním II. stupňa v odbore právo, ukončené titulom Mgr. Je možné preto povedať, že po ukončení štúdia sa osoba stáva právnikom. Na to, aby osoba mohla aktívne vykonávať svoju profesiu, musí byť zapísaná v príslušnom zozname: advokáti sú zapísaní v zozname advokátov Slovenskej advokátskej komory, notári zas v notárskej komore. 

Titul JUDr. nemusí automaticky znamenať, že osoba je aj advokátom. Právnik s titulom JUDr., je stále právnik, ktorý si však dokončil malý doktorát, ktorý spočíva v odovzdaní rigoróznej práce a zložení rigoróznej skúšky. Tento titul ukazuje skôr prestíž a motiváciu na zvýšenie vzdelania. Pozor! Titul JUDr. nie je ekvivalentom titulu PhD, ide skôr o lokálny fenomén.

Právnik si kladie za cieľ ochranu práv. Jeho úlohou nie je zastupovať klienta v právnych veciach. Aby tak mohol učiniť, je potrebné, aby bol zapísaný do zoznamu advokátov Slovenskej advokátskej komory. Podľa zákona  č. 586/2003 o advokácii a o živnostenskom podnikaní môžu na Slovensku poskytovať platenú advokáciu len advokáti zapísaní do zoznamu. 

Právnik častokrát nie je právne poistený v oblasti poskytovania právnych služieb. Čo sa stane ak klienta zastupuje na súde právnik a nie advokát? V takom prípade nie je možné žiadať o náhradu trov konania. Právne služby na Slovensku môžu poskytnúť ako advokáti, tak aj iné právnické či fyzické osoby, ktoré sú uvedené v ustanoveniach týkajúce sa výkonu činnosti. Okrem advokátov môžu platenú právnickú činnosť vykonávať aj notári, daňoví poradcovia, exekútori či patentoví zástupcovia. 

Ako spoznať dobrého právnika? 

Slová vedia očariť, no vedomosti a profesionalita neoklame. Kvalitného právnika spoznáte na základe niekoľkých otázok a odpovedí. Všímajte si najmä tieto faktory: 

Expertíza

Ak o sebe právnik tvrdí, že je odborník na všetko, môže to byť dôvod na opatrnosť. Právnici sa častokrát špecializujú na istý segment práva, v ktorom majú najhlbšie skúsenosti a vedomosti. Vyhľadávajte právnika, ktorý je expertom v danej oblasti. 

Reputácia

Pri hľadaní právnika je dôležité opýtať sa na recenzie od okolia. Dobré meno sa roznesie najmä ústnym podaním. Pre právnika je preto dôležité lokálne budovanie reputácie. Vhodným spôsobom je aj menší prieskum spokojnosti v online svete. Neváhajte sa skontaktovať s bývalými klientmi. 

Profesionálna komunikácia

Od právnika sa vyžaduje, aby jeho prezentácia a komunikácia s klientom boli na profesionálnej úrovni. Na druhej strane je však nutné, aby bol aj dobrým psychológom a počúval obavy a otázky klienta. 

Transparentné jednanie

Kvalitný právnik vždy jedná jasne, vecne a zrozumiteľne. Nesnaží sa zamlčiavať skutočnosti a maľovať inú realitu, aká v skutočnosti je. 

 

Pokútnici

V dnešnej dobe však vystupuje do popredia množstvo nekvalifikovaných spoločností, ktoré ponúkajú právne služby. Služby subjektov znejú možno zaujímavejšie, no s tým prichádza aj risk. 

Jedna zlá rada môže viesť k strate majetku či k pochybeniam. V takom prípade neexistuje inštitúcia, ktorá by riešila vašu žiadosť. Je to jeden z hlavných argumentov, prečo s pokútnikmi nespolupracovať. 

V prípade pokútnikov nie je možné určiť kvalitu a hĺbku vedomostí a skúseností. Konanie pokútnikov je trestným činom neoprávneného podnikania na základe § 251 Trestného zákona. Pokútnici nemajú odbornú spôsobilosť, čo znamená, že nemôžu poskytovať právne služby. Je dôležité, aby sa klient mohol spoľahnúť na vedomosti a zručnosti svojho zástupcu.